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Business Coaching in Stuttgart

Es sind die Menschen, die für den Erfolg im Unternehmen sorgen. Gut ausgebildete, ruhige und klar denkende Führungskräfte und Mitarbeiter sind von entscheidender Bedeutung für jedes Unternehmen. Unter den Begriffen Business Coaching und Management Coaching verstehen wir die persönliche Entwicklung von Führungskräften und von talentiertem „Nachwuchs“, damit Sie auf Ihrem Karriereweg persönlich weiterkommen.

Damit Sie Ihre Probleme nicht besprechen, sondern lösen

Häufig berichten uns Manager und Führungskräfte, dass sie im beruflichen Umfeld niemanden haben, mit dem sie sich vertrauensvoll und konstruktiv unterhalten können. Ihrer Ansicht nach nutzen Arbeitskollegen jede Gelegenheit für einen „Angriff“ und die jeweiligen Lebenspartner eignen sich auch nicht dazu, Probleme aus der Arbeit zu lösen.

Kompetenz, Diskretion und Vertrauen

Wenn Sie einen kompetenten, diskreten und vertrauensvollen Gesprächspartner suchen, dann wenden Sie sich direkt an uns. Wir freuen uns auf Sie.

Business Coaching zur Vermittlung von wertvollem Wissen

Ein Business Coaching ist eventuell sinnvoll, wenn Sie in Ihrer Arbeit als angestellte Führungskraft oder als Selbstständiger mit folgenden Punkten konfrontiert sind:

Papierschiffe mit einem Boot in Führung: Business Coaching für Führungskräfte
  • Stress und Ärger mit den Kollegen oder dem Chef, den Angestellten oder Ihnen unterstellten Personen
  • Druck und Mobbing innerhalb der Belegschaft
  • sinnlosen Tätigkeiten
  • gnadenlosem Leistungsdruck
  • Versagensangst
  • Perfektionismus und übertriebenem Ehrgeiz
  • einer möglichen oder tatsächlichen Kündigung
  • einem möglichen oder tatsächlichen Karrieresprung
  • Existenzangst
  • dem Druck, schnelle und richtige Entscheidungen treffen zu müssen
  • der Unsicherheit, Ihre Meinung zu äußern
  • mangelnde Anerkennung
  • respektloses Verhalten
  • konstruktives und neutrales Feedback erhalten möchten
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Jetzt auch Online: kostenfreies Erstgespräch (30 Min.) vereinbaren

Mit Business Coaching Probleme lösen und nicht länger rauszögern

Unser Business Coaching, das wir im Herzen von Stuttgart durchführen, ist für Sie bei folgende Fragestellungen geeignet:

  • Vorbereitung auf eine erweiterte oder neue Führungsaufgabe und Führungsposition nach einer Beförderung oder einem Karrieresprung
  • Neuausrichtung der Führungsstruktur nach Strategiewechsel
  • Unterstützung bei einer ersten Führungsaufgabe
  • und bei Frust und Niedergeschlagenheit: Sie wurden trotz bester Leistungen und Referenzen nicht befördert und übergangen?
  • Sie sind bei einer Aufgabe „gescheitert“ und haben scheinbar Ihr Gesicht „verloren“?
  • Das Karriereende steht bevor und Sie müssen sich mental auf den Ruhestand vorbereiten?

Coaching bei STRESS

Stress im Büro: Mann hält seinen Kopf in den Händen
Katrin Holzinger und Dr. Daniel Holzinger im Business Coaching Gespräch

Ihr Ziel im Business Coaching: Potenzial nutzen, Persönlichkeit entwickeln

Unser Ziel besteht darin, Ihr persönliches Potential gemeinsam mit Ihnen zu entwickeln, Sie mit dem nötigen Know-how zu unterstützen, damit Sie ein hohes Leistungspensum erbringen können, ohne dabei gesundheitlichen Schaden zu nehmen.

Lernen Sie mit uns im Business Coaching neue Denkweisen und lernen Sie Ihre Persönlichkeitsstruktur kennen. Erweitern Sie Ihren Handlungsspielraum, so dass Sie sich selbst und Ihre Mitarbeiter effektiver und effizienter führen können.

Lesen Sie unten weiter über: Strategische Entscheidungen, Leadership Coaching, Coaching von Karriere und Persönlichkeit und Performance oder nehmen Sie gleich unverbindlichen Kontakt zu uns auf.

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Fokus auf Sie und auf Ihre Anliegen

In unserem Business Coaching konzentrieren wir uns vor allem auf folgende Punkte:

  • Strategische Entscheidungen: Führungskräfte müssen Entscheidungen von großer Tragweite treffen. Mit unserem „Rationalen Entscheidungsfindungsverfahren“ können sich Manager und Führungskräfte über die Alternativen und Konsequenzen einer Entscheidung klar werden.
  • Leadership Coaching: Die Führung anderer Menschen und ganzer Unternehmen ist eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe. Lernen Sie, wie Sie sich selbst führen, denn erst dann sind Sie in der Lage, andere zu führen.
  • Coaching von Karriere und Persönlichkeit: Sie möchten Ihre Selbstwahrnehmung verbessern und hören, wie andere Menschen Sie als Geschäftspartner oder Chef empfinden, dann gewinnen Sie Klarheit in einem Coachingprozess und entwickeln Sie sich persönlich weiter. Unser Slogan „Persönlich.Weiterkommen.“ rückt die Entwicklung der ganzen Persönlichkeit in den Mittelpunkt. Entwickeln Sie mit uns Ihre ganz persönliche Strategie.
  • Stärken Sie Ihre Präsenz und Ihre Leistungsfähigkeit, in dem Sie sich selbst weiterentwickeln. Performance Coaching ist hier das Schlagwort. Verbessern Sie Ihre Wirkung bei Auftritten, Reden oder Besprechungen.

Aus unserem Blog:
Was ist Coaching? – Der „richtige“ Umgang mit Unwägbarkeiten, Rückschlägen und fehlerhaften Entscheidungen.

Dr. Daniel Holzinger mit Fachbüchern: Über den Sinn des Coachings

Wir sind Ihr neutraler Gesprächs- und Denkpartner

Sie suchen einen neutralen Gesprächspartner, der mit der nötigen Distanz und Ruhe gemeinsam mit Ihnen das mögliche Vorgehen erörtert? Sie wünschen sich einen ruhigen und objektiven Geist, damit Sie wieder klar sehen können?

Wir helfen Ihnen pragmatisch und zielgerichtet, damit Sie persönlich weiterkommen. Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme.

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Daniel Holzinger:
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info@dr-holzinger-institut.de

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