• Manchmal erfordert die Trainingsplanung eine Kurskorrektur: Kompass

Potenzialanalyse in Stuttgart
und Online per Teams, Skype oder FaceTime!

Menschen werden mit unzähligen Veranlagungen geboren. Im Laufe des Lebens entwickeln sich daraus einige wenige Talente. Aus diesen Talenten entwickeln sich dann die Stärken. Mit unserer individuellen Potenzialanalyse finden wir heraus, welche Talente und Stärken Du entwickelt hast. Diese individuellen Talente und Stärken bilden die Basis Deiner erfolgreichen und erfüllenden Zukunft. Weil Du noch viel vor hast im Leben!

Potenzialanalyse für Berufseinsteiger

  • Welcher Beruf passt zu mir?
  • Was soll ich studieren?
  • Was soll ich bloß werden?

Du bist mit der Schule oder dem Studium fertig? Du hast Dein Studium abgebrochen? Keine Sorge: Gemeinsam entwickeln wir eine Vision für Deinen erfüllenden Berufseinstieg!

Mit der Potenzialanalyse herausfinden, welcher Beruf passt zu mir

Karriereberatung, Umorientierung und Neuorientierung

  • Hast Du die Mid-Career-Crisis?
  • Soll das schon alles gewesen sein?
  • Willst Du noch einmal etwas Neues wagen?

Mit unserer individuellen Potenzialanalyse sorgen wir für einen klaren Blick in die Zukunft!

Potenzialanalyse in Stuttgart für die Karriereberatung

Die Individuelle Potenzialanalyse im Dr. Holzinger Institut

Menschen kommen mit unzähligen Veranlagungen zur Welt. Nur wenige davon werden zu Talenten und zu Stärken ausgebildet. Damit eine Veranlagung sich in ein Talent entwickeln kann, muss es zum richtigen Zeitpunkt aktiviert und angesprochen werden. Wenn es dann über einen Zeitraum von drei bis fünf Jahren mehrmals wöchentlich praktiziert wird, entwickelt sich aus dem Talent eine Stärke.

Gemeinsam finden wir heraus, welcher Beruf oder welche Tätigkeit zu Ihnen passt!

Matthew Sayed schreibt in seinem Buch „Was heißt schon Talent?“, dass man eine Tätigkeit mehrere tausend Stunden ausüben muss, um daraus eine wahre Stärke zu entwickeln. Diese Tätigkeit kann man dann besser ausüben, als alle anderen. Jeder Mensch kann aber nur wenige Stärken in seinem Leben entwickeln. Diese Stärken sind seine „Juwelen“, seine besonderen Gaben, auf denen der Lebensweg aufgebaut werden kann. Gemeinsam finden wir mit unserer Potentialanalyse heraus, welcher Beruf oder welche Tätigkeit zu Dir passt!

Verwirkliche Dich selbst – gebe Deinem Leben einen Sinn

Weiterlesen:

Wenn Du Dich mit Inhalten und Prozessen beschäftigst, die auch noch zu Deiner Persönlichkeitsstruktur passen, fühlst Du dich in Deinem Job „pudelwohl“. Du arbeitest produktiv und bist zufrieden. Die Arbeit bezahlt dann nicht nur Deine Rechnungen, sondern macht Dir auch noch Spaß.

Wählst Du den falschen Job, ist Unglück vorprogrammiert

Wählst Du eine Tätigkeit die nicht zu Deiner Persönlichkeitsstruktur passt und bei der Du Deine jahrelang trainierten Stärken nicht einsetzen kannst, dann bleibst Du immer unter Deinen Möglichkeiten. Egal wie sehr Du Dich bemühst. Du kämpfst dann gegen Dich selbst. In Folge dessen wirst Du nur begrenzt erfolgreich und immer wieder frustriert sein.

Von Anfang an auf dem richtigen Weg – mit unserer individuellen Potenzialanalyse!

Was ist eine individuelle Potenzialanalyse?

Die individuelle Potenzialanalyse ist das optimale Instrument, mit dem man herausfinden kann, ob und welche Talente und Stärken Sie im Laufe ihres Lebens entwickelt haben. Eine Person, die ihre Talente kennt, ist in der Lage sie gezielt zu fördern und daraus das Beste für ihr Leben zu machen. Die Potenzialanalyse ermöglicht eine perfekte Standortbestimmung.

Die individuelle Potenzialanalyse hat folgende Bestandteile:

  • Psychologischer Persönlichkeitstest (16PF)
  • Strukturiertes Interview
  • Fundierte Analyse
  • Umfangreiche Präsentation und Interpretation der Ergebnisse – sowohl mündlich als auch in einem schriftlichen, ausführlichen Bericht.

Die individuelle Potenzialanalyse ist eine objektive und kompetente Entscheidungshilfe bei vielen Fragen der persönlichen Entwicklung.

Die Potenzialanalyse dient als Standortbestimmung im Coaching und bei der Führungskräfteentwicklung vom Start-Up bis zum Großkonzern.

Was ist eine Potenzialanalyse

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